没有说到重点，管理层和项目负责人或者技术骨干，这些都是极少数人能做的。难道一个公司100个程序员35岁后都能做管理员？项目？骨干？不可能的，最多只有十分之一的人能更上一层楼。那其他人呢？要么跳槽要么转行要么创业。不管是哪一个选择，基本都是跳出安逸圈了
看到题主的这个问题，答主第一个想到的是：程序员过了30岁就要失业了，程序员就是吃青春饭的。。。。。。
那么对于这个问题，答主说说我自己的意见吧。
35岁程序员
我身边35岁的程序员，大都是在公司要么是骨干，要么是项目经理，要么是管理层等等，因为他们在阅历上，在技术的积累上都是特别多的。那么他的薪资也一般普遍都很不错。如果只算同龄人中打工的算高收入者了。
程序员30岁后失业？
这个纯属谣言，确实人到了30岁以后确实身体机能，学习能力等都会有所下降。但是如果你每天还是保持着良好的学习状态，其实在30岁以后程序员的工资包括你在公司的存在是很重要的。为什么有很多人说程序员到了30岁之后就做不了了呢？原因就是那些在30岁以后的程序员根本没有去学习了，在当前的岗位一直用着以前的技术在啃老本，然后被公司开除了。人都会为自己的失败找点借口，这样的程序员多了之后，自然而然的就被传成现在的这个版本了。
答主想说，别拿自己没能力来找理由，程序员30岁之后应该是更加好，而不是越来越差。如果有什么其他意见可以在评论区留言，或者点个关注，我们一起来探讨探讨。觉得说的在理的可以给答主点个赞
