公司管理很混乱该不该辞职（管理混乱的公司有必要待下去吗）

不该辞职公司管理混乱可能会给员工带来一些困扰和不便，但辞职并不一定是解决问题的最佳选择。
首先，辞职会带来一段时间的失业和经济压力，需要重新找工作。
其次，公司管理混乱可能只是暂时的问题，可以通过与上级沟通或者寻求内部改革来解决。
此外，留在公司也有机会参与到改善管理的过程中，为自己和公司创造更好的发展机会。
因此，应该积极面对问题，寻找解决方案，而不是轻易辞职。