激励约束，即激励约束主体根据组织目标、人的行为规律，通过各种方式，去激发人的动力，使人有一股内在的动力和要求，迸发出积极性、主动性和创造性，同时规范人的行为，朝着激励主体所期望的目标前进的过程。
中文名
激励约束机制
分类
物质激励、精神激励
客体
主要是指高级代理人
性质
现代经济学、管理学的重要内容
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